INFOBREF N°498

 

L'avenir appartient-il aux machines ?

Le monde en face
Émission du mercredi 11 octobre 2017

diffusé le mer. 11.10.17 à 22h00

avec : Jérôme Ripoull, Tiffany Blandin, Alain Chagnaud

politique | 21min | tous publics

Après la diffusion du documentaire, Marina Carrère d'Encausse ouvre le débat avec ses invités. L'avenir appartient-il aux machines ? Plus fiables, plus rapides et moins coûteuses, finiront-elles par remplacer les êtres humains dans l'entreprise ? Comment repenser le modèle économique et social dans un monde où le travail se raréfie ?

 

Video :https://www.france.tv/france-5/le-monde-en-face/283765-emission-du-mercredi-11-octobre-2017.html

 

 

Les 10 chiffres clés du secteur de la banque et de l'assurance

 Le secteur de la banque et de l'assurance, parfois désigné comme secteur financier ou secteur de la bancassurance, reste dynamique malgré la crise financière. Les recrutements y sont nombreux et les profils recherchés sont de plus en plus variés. Le secteur évolue, notamment avec l'émergence des activités en ligne et des métiers du back office.

1/ 31 233

Il y a pour l'année 2016, selon le BMO de Pôle Emploi, 31 233 projets d'embauche, dont plus de 8 000 en Ile de France (et seulement 688 en Bourgogne Franche Comté). C'est aussi 2 342 embauche de cadres en banque et 1061 cadres en assurance.

2/ 600 000

C'est approximativement le nombre de salariés dans le secteur de la banque et de l'assurance. Il y 370 000 employés dans le secteur bancaire, et l'assurance fait travailler plus de 230 000 personnes.

3/ 28 985

Un gestionnaire d'assurance en France touche en moyenne 28 985 € bruts / an. Un conseiller épargne gagne quant à lui 35 462 € bruts / an.

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4/9.64 %

Le taux d'embauche est de 9.64 % dans le secteur bancaire, dont deux tiers en CDI.

Page Personnel : « la Banque s’est transformée »

5/ 99%

99% des Français ont un compte bancaire et 27% des Français fréquentent leur agence au moins une fois par mois. 18 milliards d'opérations de paiements sont effectuées, dont la moitié avec une carte bancaire.

6/ 60%

Le secteur de la banque et de la finance compte environ 60% de femmes. Il s'agit donc d'un secteur féminisé, juste derrière les ressources humaines ou les services généraux (environ 80 % de femmes) et la communication (75 % de femmes).

7/ 208

Le secteur de l'assurance a généré 208 milliards d'euros de cotisations. L'assurance vie vient en tête avec 156 milliards d'euros de contributions (+ 4,7 %). L'assurance de biens et responsabilité comptabilise 52 milliards d'euros (+1,5%), dont 20 milliards pour l'automobile.

8/ 710

En France, 450 banques (et 37 000 agence) et 260 sociétés d'assurance se partagent le marché, soit environ 710 établissements.

9/ Bac +2/3

C'est le cursus type pour intégrer le secteur de la banque et de l’assurance. Ce secteur recrute principalement des profils commerciaux, de plus en plus diplômés.

10/ 83,4

Selon l'Insee, la valeur ajoutée du secteur de la banque et de l'assurance est de 83,4 milliards d'euros, un chiffre en constante augmentation.

 

Du SDEM Allianz

DFE : externalisés à moindres frais

Plus de 50 salariés de la Direction des flux Entrants (DFE, ex GED tour Neptune) externalisés chez TESSI perdront quasiment tous leurs avantages Allianz : RTT, horaires mobiles, télétravail, congés d’ancienneté, CET, épargne salariale, intéressement, participation, restaurant d’entreprise…, et verront leur temps de trajet fortement allongé.

La direction laissait pourtant entrevoir le maintien de ces avantages, mais TESSI a refusé pour des raisons de coûts qu’il ne serait pas possible de refacturer à Allianz…

Seuls les quelques avantages de la Convention Collective seraient conservés, selon les promesses de la direction, maigre consolation.

Voilà comment la direction d’Allianz se débarrasse à moindre frais de ses salariés pourtant reconnus par elle-même comme productifs et très impliqués dans leur travail !

Hypocrisie et économies sur le dos des salariés, ce sont les spécialités d’Allianz !